Региональный менеджер

Задачи: Обеспечение эффективного управления показателями эффективности работы магазинов региона, а также развитием сети региона с целью достижения максимальной прибыли и минимизации расходов.
Участие в формировании регионального ассортимента:
-Анализ и внесение предложений по ассортименту региона на основании анализа внешней среды и других факторов.
-Представление регионального ассортимента руководству Компании
Участие в повышение эффективности работы операционной функции:
-Управление/участие в проектах по повышению эффективности процессов операционного департамента, таких как:
• повышение рентабельности производственных цехов
• минимизация потерь
• разработка инициатив по развитию сети и др.
Анализ показателей эффективностей работы магазинов региона:
-Проведение анализа показателей эффективности работы магазинов региона
-Управление показателями эффективности работы магазинов региона через разработку и внедрение комплексных систем и решений, согласование точечных решений для отдельных кластеров и магазинов.
Участие в формировании критериев эффективности работы новых магазинов:
-Проведение анализа факторов внешней среды по новым объектам (месторасположение, конкуренты, человекопоток и т. п.)
-На основании анализа внешней среды: формирование целевого плана товарооборота,
согласование планограмм магазина, планограмм выкладки и др.
-Согласование целевых показателей эффективности работы новых магазинов.
Аудит эффективности работы магазинов региона:
-Проведение еженедельных аудитов эффективности работы магазинов региона, их соответствие стандартам Компании: уровень сервиса, ассортимент, размещение и хранение товара, размещение ценников и прочее
-Инициирует дополнительные отчеты о соблюдении стандартов Компании в работе магазинов
-Разработка, утверждение и реализация мероприятий по повышению эффективности работы магазинов на основании проведенных аудитов
Эффективное управление персоналом:
-Управление менеджментом кластеров: постановка задач, контроль их исполнения, наставничество, мотивация
Требования к кандидату:
- Общий опыт работы – от 7 лет
- Опыт работы в продуктовой рознице – от 4 лет
- Стратегическое мышление
- Аналитическое мышление
- Эффективное управление процессами и ресурсами
- Лидерство
- Гибкость/Адаптивность
Мы предлагаем:
-работу в стабильной Компании;
-уверенность в завтрашнем дне;
-конкурентоспособную заработную плату;
-своевременные выплаты;
-прозрачную систему мотивации;
-удобный график;
-обучение и возможность карьерного роста;
Команда победителей ждет Вас!
+7 949 310 07 95
+7 949 310 07 61
Эл. адрес: UTLRecruter2023@yandex. ru